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Value Proposition

Die Herausforderung

Der „War for Talents“ ist längst entbrannt. Hochqualifizierte Spitzenleute werden in allen Unternehmen händeringend gesucht, aber – wenn überhaupt – nur sehr mühsam gefunden.

Viele Unternehmen verstehen die Präferenzen von hochqualifizierten Spitzenleuten nicht gut genug, um sie in ausreichender Zahl zu begeistern, zu rekrutieren und dauerhaft zu halten:

  • Wissen Sie, was die wichtigsten Arbeitgebermerkmale für Top-Talente sind, die Sie glaubhaft kommunizieren müssen?
  • Verstehen Sie, wie Ihre Arbeitgebermarke auf Spitzenleute wirkt und warum dies so ist?
  • Kennen Sie die Gründe, falls Spitzenleute Ihre Angebote nach dem Interviewprozess nicht annehmen?
  • Ist Ihnen bewusst, worauf Sie beim Einstieg (Onboarding) von Top-Talenten achten müssen?
  • Sind Ihnen die Stellhebel bekannt, um Top-Talente noch enger und dauerhaft an Ihr Unternehmen zu binden?

 

Unsere Value Proposition

Die Grundvoraussetzung für die erfolgreiche Anziehung und Bindung von diesen Talenten ist, dass man in „ihrer Welt“ zu Hause ist, ihre Interessen versteht und ihre Bedürfnisse entsprechend adressiert.

Genau hier setzt die Problemlösungskompetenz von QX-Consulting an: Wir verstehen Talente - wir leben, denken und atmen in ihrer Welt - und das schon seit Jahren:

  • In unserem weltweit einzigartigen QX-Exzellenz-Netzwerk begleiten wir seit fast 20 Jahren handverlesene Leadership-Talente aller Senioritätsstufen (vom Studenten bis zum Vorstand)
  • In freundschaftlicher Atmosphäre bieten wir den Netzwerk-Mitgliedern Formate zur gegenseitigen Förderung beruflicher und persönlicher Verwirklichung: „Inspirierend – Authentisch – Privat

Auf Basis der hier gewonnenen, einzigartigen Talent-Expertise unterstützen wir Unternehmen bei der Akquise und Bindung von Top-Talenten. Dabei unterstützen wir unsere Klienten bei der Entwicklung innovativer, kundenspezifischer Konzepte und deren strukturierter Umsetzung sowie dem professionellen operativen Management von internen und externen Talentpools.

Als externer Dienstleister ist QX-Consulting in der Lage, die kritischen Erfolgsfaktoren in Bezug auf die Top-Führungspersönlichkeiten offen und ehrlich zu adressieren.